河南理工大学专业排名及介绍 最难就业的大学专业有哪些
发布时间：2023-04-22 12:30:21 | 广博教育网
河南理工大学专业排名及介绍 哪些专业最好
在选择专业时，河南理工大学有哪些专业？哪些专业最好？都是学生们十分关心的问题，下面小编整理了河南理工大学专业相关的信息，供大家参考！
河南理工大学哪些专业排名靠前呢？为了让大家在选择专业的时候更容易，小编整理了河南理工大学专业排名，具体内容如下：
1.按推荐人数较多排名
| 序号 | 专业名称 | 推荐指数 |
| 1 | 煤矿开采技术 | 4.6(148人) |
| 2 | 矿井通风与安全 | 4.6(105人) |
| 3 | 矿山机电技术 | 4.3(101人) |
| 4 | 计算机应用技术 | 4.3(67人) |
| 5 | 建筑工程技术 | 4.6(65人) |
| 6 | 软件技术 | 4.2(63人) |
| 7 | 机电一体化技术 | 4.4(44人) |
| 8 | 工程测量技术 | 4.8(41人) |
| 9 | 水文与工程地质 | 4.3(33人) |
| 10 | 区域地质调查及矿产普查 | 4.2(27人) |
2.按专业满意度排名
| 序号 | 专业名称 | 推荐指数 |
| 1 | 土建类 | 4.9(12人) |
| 2 | 社会体育指导与管理 | 4.6(15人) |
| 3 | 建筑环境与设备工程 | 4.6(49人) |
| 4 | 电气工程及其自动化 | 4.6(636人) |
| 5 | 工程管理 | 4.6(102人) |
| 6 | 财务管理 | 4.6(182人) |
| 7 | 车辆工程 | 4.5(97人) |
| 8 | 煤及煤层气工程 | 4.5(68人) |
| 9 | 机械设计制造及其自动化 | 4.5(532人) |
| 10 | 矿山机电技术 | 4.5(63人) |
1.重点专业介绍
截止到目前为止，河南理工大学重点专业共有10个专业，其中国家品牌专业9个，国家重点专业1个。
| 国家品牌 | ||
| 电气工程及其自动化 | 矿物加工工程 | 工商管理 |
| 机械设计制造及其自动化 | 采矿工程 | 安全工程 |
| 土木工程 | 地质工程 | 测绘工程 |
| 省部重点 | ||
| 材料科学与工程 | ||
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2.最好专业介绍广博教育网
在河南理工大学众多的优秀专业中，称得上最好的专业有10个专业，这些专业是国家级重点学科，也可以说是河南理工大学的人才聚集地。
| 安全工程 | 采矿工程 | 测绘工程 |
| 地质工程 | 电气工程及其自动化 | 工商管理 |
| 机械设计制造及其自动化 | 计算机科学与技术 | 矿物加工工程 |
| 土木工程 |
河南理工大学始建于1909年，是我国第一所矿业高等学府和河南省建立最早的高等学校。2012年入选国家“中西部高等教育振兴计划基础能力建设工程”高校。新中国成立后，学校坚持服务煤炭工业的办学方向，着力拓宽学科专业领域，成为煤炭行业重要人才培养基地。历经时艰形成的“自强不息、奋发向上”办学精神和“明德任责”校训、“好学力行”校风更是生生不息、薪火相传。
| 创建时间 | 学校类型 | 学科类型 | 隶属单位 |
| 1909年 | 公立 | 工科 | 河南省教育厅 |
以上河南理工大学专业相关信息由小编整理，想知道更多信息，请关注！
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最难就业的大学专业有哪些 高校毕业生就业难度指数排名
2017届校园招聘毕业生就业难度指数按学科门类看，法学就业难度指数最大，就业难度指数为1.97，经济学和哲学分别是1.95和1.59，排名第二、三位。下文是详细的就业难度大学专业排名，供参考!
工学专业人才多，法学专业难就业法学专业虽然是文科中的热门专业，曾一度被人们公认为是捧着“铁饭碗”的好专业，但是随着公、检、法单位人员的饱和、法学毕业生人数暴增等因素，造成整体就业状况不理想。由于国家统一司法考试制度的设立，使得本科生要想成为法官、检察官，必须在毕业后通过国家司法考试，更加造就了法学相关专业的就业难度。
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而就业难度指数较小的是医学类、教育学类、军事学类。工学专业招聘需求和毕业生样本容量都是名列第一，但是其就业难度指数却仅有1.39，排名第四，由此可见，社会对工学人才需求量较大，工学人才数量庞大但依旧能寻找到适合自己的工作。
农学、矿学专业受经济影响难就业农业经济管理是对农业生产过程中的管理和调控，是科研和管理人员的培养，如今，科学技术的发展，机械化的普及，此类专业人才需求量变得少而精，其就业难度指数较大。地质类、矿业类和石油与天然气类等专业是由于中国经济放缓以及近年来环保意识的增强，对矿业和地质资源开采的限制，使得其相关单位招聘需求减少。
司法技术和财政学类、土木类招聘需求量并不低，但其毕业生供给量更大，而且这些专业类型人才的企业需求标准较高，毕业生能力不能满足企业需求，导致企业招聘难和毕业生就业难并存。
服务行业人才稀缺，医学专业好就业中医学类、安全类是最易就业专业，二孩政策的开放和老龄化的严重促使医疗行业需求量变大，医护人员、医药研发销售人员、医疗养老人员的需求增加，使得医学专业人才需求量不断增加;另一方面，现在人们对健康和美丽的追求，导致一些养生会所，美容美体行业的兴起，这些行业招聘都需要医学相关人才，致使医药学专业人才被企业争相抢夺。
就业难度指数只能客观表明企业招聘和学生供需状况，不能直观表明就业状况，提醒学生还应加强自身专业能力，做一个来之即战的有能力之人。
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