大学辅导员的工作待遇如何？

今天广博教育网小编整理了大学辅导员的工作待遇如何？相关信息，希望在这方面能够更好帮助到大家。

本文目录一览：

• 1、大学辅导员的工作待遇如何？
• 2、在武汉一个中学老师和一个大专院校或者二本院校老师的比较
• 3、同样是师范院校毕业后当老师，读一本和二本区别大吗？

大学辅导员的工作待遇如何？

一般的二本学校辅导员每个月工资3-4K，211/985学校的4-5K。辅导员和任课老师的工资待遇没有可比性，差距在4-5K左右。

高校辅导员 是在高校中的老师。1952年，国家提出要在高校设立政治辅导员； 1953年 清华大学 、北京大学向当时的教育部提出试点请求（尤其是清华 蒋南翔 校长）； 此后，不少高校建立了辅导员制度，主要做政治工作，是学生的“政治领路人” 。

为了建设并稳定一支数量庞大的专家化的辅导员队伍，各高校近几年来纷纷提出各自的方式。

复旦大学 1998年成立青年研究中心，鼓励辅导员结合学生工作实践进行科学研究，提出“创新型辅导员”的培养理念，该校《辅导员工作职责条例》中规定，专职辅导员每年至少撰写1篇思想政治教育论文，兼职辅导员每2年至少撰写1篇思想政治教育论文。

在鼓励科研之外，从教育部到高校，组织各种理论培训则成为培养辅导员的常规做法，在激发辅导员本身积极性方面，鼓励科研并提供后续的发展方向显然比培训这种单向式培养模式更具效果。 广博教育网

因为这直接和辅导员个人发展密切相关。在这方面， 河北大学 青年研究中心的建立及管理工作提供了一个可供借鉴的思路。

在武汉一个中学老师和一个大专院校或者二本院校老师的比较

这个问题其实很简单。中学老师刚去学校的工资其实不高，但是加上福利，那就有你说的2000了。但是二本学院里老师刚去的话，要看具体院系，不同院系福利不同。当然，这只是一方面。普遍来说，还是去二本学院好些，可以慢慢熬职称，刚去的时候一般就是个讲师职称，待遇当然比不上中学了，但是慢慢的成了副教授，就不一样了，还可以拿到课题，收入又不同了，基本上工资就可以不动了。而中学老师想获得教授或者副教授的同级职称是很难的，毕竟一个中学校里指标就那么多。可能我说的不够明白。举个例子，比如象国外，餐厅服务员的收入是工资加上小费，刚参加工作的服务员的工资和刚参加工资的厨师的工资差不多，可能厨师还要少，因为厨师没有消费。而慢慢的，厨师的级别上来了，比如考了等级，收入就高了，而服务员的工资依旧还是那么多。中学老师和高校老师的区别就在这，一个有潜力一个没有。特殊的不说，有得重点小学老师工资都是1万多，那不代表咱普通百姓，呵呵。

同样是师范院校毕业后当老师，读一本和二本区别大吗？

在工资待遇上，一本和二本同属"本科"档次，是一视同仁的。一位一本毕业的老师，和另一位二本毕业的老师，如果两人同时进入同校任教，那么工资完全一样。若干年后，又同时晋同样职称，并同时聘同级同档岗位，那么，工资一直会完全一样。但如果因教学业绩或机会不一样，另一人先晋中级或高级，那么在职称档位工资上就会逐渐拉开差距，而且随着 工龄 的增长，工资差距会越来越大。

以上，就是广博教育网小编给大家带来的大学辅导员的工作待遇如何？全部内容，希望对大家有所帮助！

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